みなさん、こんにちは！
キャリアオフィスの白石寛子です。
私は2015年から国際学生、国内学生両方の卒業後のキャリアについてサポートしています。
大学時代に経験として留学はしたいけど、就職活動にどう影響するのかな？
キャリアオフィスの個別相談にもこのような質問が多く寄せられます。
まず寄せられる中でも特に多い「留学は就活に有利なのか」と
「留学経験者に企業が期待していること」を取り上げてみましょう！
まず「留学は就活に有利なの？」という質問を例にとって考えてみましょう。
これについては以下に書く基本的な考えを押さえてください。
皆さんが就職試験を受けていく企業は「学生時代の経験において皆さんがどんな成長をしたか」を聞きます。つまりその経験は学業にしっかり取り組んだことでもいいですし、アルバイトで自分なりの工夫で売り上げを上げた経験でもいいですし、サークル活動で異なる意見をうまくまとめた経験でもいいでしょう。
企業は「留学をした」事実だけを評価するわけではありません。
帰国後、就活を予定している方はぜひ「留学を通じて自分がどう成長したか」を説明できるように意識しながら過ごせるといいですね。
次に「留学経験者に企業が期待していること」ですが、上に話したことと深い関連があります。企業はみなさんにどう成長したか、を聞きますね。
留学とは自分の慣れ親しんだ文化とは違う環境で勉強したり、何か活動をしたりしますね。つまり皆さん自身が設定した目標達成に向かって「異文化の中で」がんばるわけです。
その目標達成に向けてがんばる過程の中でこういった力が試されるかもしれません。
実際に経験できると大きな収穫となるでしょう。例えばこのようなことです。
・前例がなく自分がゼロから立ち上げた
・周りの人を巻き込んで活動した
・時間的、予算的など何かの制限がある中で成果を出した
こういった力は留学経験のみで発揮されるものではないですし、また評価軸は企業によって様々ですのでひとつの参考にしてもらいたいのですが、こういったことを「異文化の中で行った」ということが留学経験者の一番差がつけられる部分だと思います。
あ、語学力が上がったことを期待していると思った、という方がいますか？
これは企業にとっては当然みなさんがクリアしてくるところとしてみなしているので語学力のみのアピールでは残念ながら十分とは言えません。ぜひ自分の「成長ポイント」を見つけてください。
また留学中の就活の方法については行く国、時期などで大きく変わります。
ぜひ一度キャリアオフィスの個別相談で自分のケースについて相談をしてみてください。
https://www.apu.ac.jp/careers/page/content0023.html/
次は「留学からの帰国時期が4回生の5月～8月になる場合、就活はどうしたらいいの？」という質問に答えます。お楽しみに！
Hello, everyone!
My name is Hiroko Shiraishi from the Career Office.
I have been supporting both international and domestic students with their career after graduation since 2015 as a career consultant.
One of the most common questions we receive is "Is studying abroad advantageous for job hunting?
and "What companies expect from students who have studied abroad?"
First, let's take the question, "Is studying abroad advantageous for job hunting?
The company you are applying for will ask you "What kind of growth did you experience as a student?”. In other words, that experience can be something you did well in your schoolwork, something you did well in your part-time job to increase sales, or something you did well in your club activities to bring different opinions together.
Companies do not only evaluate the fact that you studied abroad.
If you are planning to job hunt after you return to APU, it would be great if you could spend some time thinking about how you will explain how you have grown through studying abroad.
Next is "What companies expect from people who have studied abroad?," which is closely related to what I mentioned above. Companies will ask you how you have grown.
When you study abroad, you study in an environment that is different from the culture you are used to. In other words, you are working hard "in a different culture" to achieve the goals you have set for yourself.
Simply put, you will be working hard "in a different culture" to achieve your own goals, and these skills may be tested in the process of working hard to achieve those goals.
It would be a great benefit to actually experience this.
Here are some examples.
Starting up a business from scratch with no precedent
Involving the people around you in your activities
Achieved results despite time and budget constraints.
These skills are not only demonstrated by study abroad experience, and the evaluation criteria vary from company to company, so I would like you to take this as a reference, but I think the fact that you have done these things in a different culture is what makes you stand out the most.
Oh, did you think that they would be expecting you to have improved your language skills?
Unfortunately, appealing only your language skills is not enough, as companies naturally see this as a point that you need to clear. Please have your own "growth point".
In addition, the method of job hunting while studying abroad varies greatly depending on the country you are going to, the time of the year, and other factors.
I strongly recommend you to use individual consultations to discuss your own case at the Career Office.
https://en.apu.ac.jp/careers/page/content0023.html/
In the next article, I will answer the question, “What should I do about job hunting if I return to APU between May and August of my fourth year?”.
Hope to see you in the next article!
Career Office
SHIRAISHI Hiroko
白石寛子